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華鴻種子學習之行

分類:集團新聞

發表時間:2020/07/09

我,是一切的根源;智慧,源于自我的醒覺!
帶著對種子智慧進一步學習的憧憬,4月28日環島集團董事長王振東先生帶領企業部分高管一行人,從大連出發前往2000公里外的義烏華鴻控股集團學習種子文化落地踐行。華鴻董事長龔品忠先生及夫人王愛香女士親切接待了我們,讓我們全面感受到華鴻種子文化落地的同時,還溫暖的感受到華鴻親如家人般的對待。
 
華鴻控股集團董事長龔品忠先生(左一)和環島集團董事長王振東先生(右一)合影
義烏華鴻之行的感悟
李少微/文
1、  種子的力量之相信,從踏入華鴻企業的辦公樓,就深深被華鴻的正能量場所感動,無論是下午王總的分享,華鴻的員工分享會,還是龔總深夜的家中邀請,遇到的每一位華鴻人,在他們的臉上都洋溢著幸福的笑容,都非常的和藹可親,視我們也如同一家人、親人般!華鴻人的這種激情、這份熱情以及傳遞給我們的溫暖,都是因為相信種子、堅信種子,才發生了這么多的故事、改變著每一位華鴻人!從5月28日下午15點踏入華鴻企業,到5月29日15點離開華鴻企業,短短的普通的24小時卻是目前我的生命中最珍貴、最有價值的24小時,徹徹底底的讓我堅信了種子的力量、堅信了所有事情都是有因有果!堅信自己的現狀之果都是昨天(曾經)的種子(因)開花結果所致!
2、  種子的力量之堅持,我是一切的根源,一切向內看!曾經的自己因為無明,不明白空性、不明白百合花的故事,不明白事物不來自于事物本身,也不明白問題、煩惱也不來自于問題、煩惱本身,抱怨自己的現狀、甚至產生嫉妒的心里!現在的自己能夠明白,我才是問題和煩惱的根源,所有看到的人和事都是心中所折射出來的!現在的我當遇到問題的時候,起心動念,能夠從內心調伏自己,告訴自己的心,要學會放下、學會尊重、學會包容、學會付出和利他!華鴻人的改變正是由于堅持的力量,相信種子、堅持行善!未來的自己是由當下的自己所種,專注當下、保持正念,相信種子,種瓜的瓜、種豆的豆,種善因定能的善果!
3、  種子的力量之分享,分享是付出的開始,付出是利他的開始,自利利他,樹立榜樣!分享自己、解剖自己、批評自己,勇于打開自己的內心、分享種子給我帶來的改變,影響周圍的人,幫助周圍的人,因為再好的種子也需要肥沃的土壤的培育和加持、贊許!我在心中給自己發愿,自己踐行種子的同時一定要把自己分享出去,幫助和影響自己身邊的人,真心希望通過自己發心的、純粹的付出和努力,能夠喚醒周圍所有人的善心,能夠讓我所在的土壤更加肥沃,因為周圍所有人都是我種種子的良田,珍惜生命中我所遇到的每一位有緣人! 
 
 
王愛香女士答疑解惑,解決企業的實際問題。
種子的力量感動了我
陶勝君/文
本次華鴻之行的種子學習真的讓我感動、真的超乎了我的想象!
說句心里話,我真不愛出遠門,因為我出門上火。我是執行公司的命令才去的。可是到了華鴻以后真的讓我驚訝。人家是一個3000多人的企業,成品庫房都兩個。銷售人員150人。讓我感動的是在大廳的屏幕上滾動著歡迎大連環島集團的字幕。這說明了華鴻集團對客人的重視程度。更讓我感動的是龔總和王總的親切、熱情、周到,帶我們就像家人一樣。感動于華鴻員工的禮遇、細節、精進!這一切讓我感動。華鴻集團的待客之道深深的感動了我,當時我就在想如果華鴻集團的人到我們公司和工廠,我們能不能像他們一樣對待客人?真的讓我深思。龔總和王總給我們分享種子文化時候那么認真,仔細,一個一個給我們解答。尤其是華鴻的王總還單獨給我解決問題,我聽完了以后,我的心結一下子打開了。只到現在我的心情特別好。我在想這么大的公司老板對待我們像家人一樣,真的是讓我感動。還有在晚飯后,華鴻集團每個月的種子分享會開始了,我已進會場讓我震撼,全場六百多人,還有來自別的企業的人,這說明了種子的力量。在這里看到了企業員工發自內心的分享,還有董事長做本月的分享,特別精彩,讓我感動。更讓我感動的是咱們董事長上臺演講,特別輕松,灑脫,精彩。這說明了董事長對種子文化的理解和融會貫通,全場給予熱烈的掌聲。會后華鴻老板請我們去他家里坐客,我在想這么大公司的老板一點架子都沒有,真讓我感動。第二天我在走的時候還給我們準備了小禮物,這說明了華鴻人的細致,周到,把我們當成家人一樣對待。說句心里話,在這樣的企業工作真是幸福,最后他們用來的車把我們送到了杭州。隨然在華鴻呆了兩天,卻深深的感動我,在華鴻每時每刻都能看種子力量在踐行。為此我在想怎么能把種子文化帶進工廠,讓員工知道種子力量。最后我感謝王總給我這個機會走進華鴻,感謝王總一路上給我們當職工,給我們關懷和體貼。感謝華鴻龔總和王總親入家人一般對待。感恩種子智慧,讓我以后的人生更加清晰。
華鴻之行收獲
崔波/文
此次義烏華鴻之行,對我的幫助和收獲是巨大的,特別是參加華鴻企業28日晚,全體員工種子分享大會,確實震撼!同時龔總和王總的言行舉止,讓人很觸動!
此次華鴻之行給我的主要收獲是:
1、管理即服務,在日常工作中出現問題,首先是管理者的問題,和員工坦誠相待,相信不但能讓對方感覺誠意,不會發生其它不必要的情況,同時更有利于事情解決,對待客戶應該主動幫助他們解決實際問題,對他們進行好服務,讓客戶即感到公司對他們重視,同時讓產品進行動銷,雙方合作才能長久;
2、無論現在發生什么情況,是否好壞,都是我以前種的種子,接受,同時想將來要什么結果,從現在開始播種;
3、一定要相信種子的力量,相信種子不需要成本,為什么不去相信呢?!只有相信,才能改變!
 
環島集團董事長王振東先生分享
華鴻之行有感
林彬彬/文
華鴻歷時兩天的學習受益匪淺,是一堂真正理論與實踐相結合的大課,以下是本人結合自己的實際學習總結的幾點分享,希望能時刻提醒自己并能得以共勉。
1、為什么要學習?
學習可以增加我們內在的東西,內在越充實,越不在乎外在,從學習中我們可以提升自我,企業的人員去學習,企業才會發展,并且學習還可以提升我們的精氣神。
2、為什么要學習種子?
種子的學習可以讓我們的覺醒能力比較強,讓我知道應該做什么,不應該做什么,種子的力量就是能讓我們轉身間可以忘掉煩惱,并且在我們深入學習的過程中它會變成我們生活的一部分,會成為一種精神的傳承。
3、種子教會了我什么?
a、做人做事的起心動念都要是正念的,做事不要太追求結果,否者就有目的性的,只要認為是正確的是正念的,我們就要堅持努力的做下去。
b、愿力的作用,當我們認準了一件事并認為是正確的,我們就要無時無刻的關注去思考,只有投進全力黑天白天的冥思苦想,才能接近我們的目標。
c、信念的力量,當我們樹立一個目標或者跟隨一個領導,我們一定要選擇信任,只有無條件的信任我們才可以同頻,才能聽到同一種聲音,才能為同一件事同一個目標共同努力。
d、享受生活、享受快樂、享受工作,多做利他的事情,多多嘉許身邊人,以保姆式的服務,發心的善待身邊的每一個人,多積累福田,只有這樣才能代代相傳。
e、種子在工作中的實際運用,由于內容較多,以后會通過實踐一一分享。
4、學習種子給我帶來的好處?
種子學習讓我敢于面對自己的問題,并且知道問題的根源,讓我找到了解決問題的方式方法,不再是把所有問題都積壓在心里,而是正面面對;并且讓我懂得放下的越多,自己會變的越富有,牢記抓得越緊得到的越少。
 
一粒種子改變“世界”
朱曉棠/文
本次華鴻之行的種子學習可以說讓我感動、感慨、超乎想象!
感動于華鴻龔總和王總的親切、熱情、全面、周到;感動于華鴻員工的禮遇、細節、勤勉、精進!龔總和王總都不經意的說過:把這里就當家里一樣。他們如此說,更是如此做,親自接待我們,幫助我們解決公司和個人的問題,甚至深夜邀請我們一行人到家里做客交流,讓我們感受到溫暖的同時,肅然起敬。他們幫助我們的發心在心坎里,他們的每一舉動都詮釋著種子的踐行,又如何不讓我們對種子踐行有更深刻的理解呢?
感慨于曾經我的無明,曾經的我對種子的理解僅限于自己可以看淡一些事情,結合種子可以轉念沒有煩憂。可不曾想,沒有煩憂又何不是逃避的表現呢?我如此無明,不知道煩惱和快樂究竟緣起于何處,也就是說不會真正的尋找種子的根源,不懂得去挖種子,不懂得從根本上去解決真正的問題。曾經無明的以為,看到的問題都來源于表面的那個因,而不知道還有深層次的因在那里牽引著不斷的痛。那么解決問題也就是僅僅解決的表面問題,卻沒有從深層次的完全解決問題,那么問題就會還在那里一直存在,偶爾來訪。本次學習種子教會我遇到問題一定要正面面對,不要只看表面的因,要試著去撥開層層迷霧找到真正的因,從根本上解決它,才會獲得真正的解脫。
超乎想象的感受種子簡直是人生的終極智慧,回想曾經的過往,為什么有些事情就突然的轉變了呢?為什么有些人也突然的變化了呢?現如今結合種子方才恍然大悟,原來因為我種下了這個種子無形中挖出了那個種子才發生了質的變化!聯想到自己生活的點滴,又如何不相信種子的神奇力量呢?又如何能不踐行種子讓生活趨于光明呢?分享種子,踐行種子,堅持利他的起心動念,我才是一切的根源,我才可以解決一切問題!
最后還是要感恩我們的王總給予我們這樣的機緣走進華鴻,感恩華鴻龔總和王總親如家人般的對待,感恩有種子這樣的智慧讓我們逐漸的斷無明,讓我們的人生更加清晰,光明!
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